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Fundos Previdenciários

Fundos Previdenciários são uma reunião de depósitos com algum objetivo. Ele existe com o intuito de reunir valores depositados para a aposentadoria dos seus depositantes.

Você pode ter acesso a isso através de planos de previdência privada, ou até mesmo como os fundos de pensões que são formados por entidades particulares. Eles são conhecimentos também como previdência completar, pois eles são um adicional a aposentaria pública, como o INSS.

Mas como eles funcionam? Sendo tradicionalmente constituídos através e planos bem definidos, essa é uma forma comum utilizada para criar planos de aposentadorias para os trabalhadores

Com base nos rendimentos e com dinheiro sendo depositado temporalmente, um plano de aposentadoria é acordado. Quando chegamos no final do período que foi estabelecido, a aposentadoria começa a ser paga mensalmente, como um salário.

Então acaba sendo como um poupança que vai ser usufruída no futuro. A renda que vai ser definida depende dos juros e correções monetárias que a administração do fundo vai conseguir realizar, e ainda deve atender a regulamentação do governo para que possa existir.

No Brasil, eles funcionam seguindo a Lei Complementar nº 109 de 2001. Os investidores podem realizar seus aportes após a contratação de um plano, e esse dinheiro é gerenciado por entidades através dos fundos previdenciários. Os planos são oferecidos segundo a forma de atuação de cada gerenciadora de fundo, podendo ser abertos ou fechados.

Quando o plano for de uma entidade aberta, esse plano vai estar disponível para qualquer pessoa que esteja interessada. O funcionamento dele é gerenciado pelo Susep.

Os planos podem ter duas formas “VGBL” e “PGBL”. No primeiro, não é oferecido dedução anual, e a cobrança de IR é feita somente sobre os seus rendimentos finais. Já no segundo é oferecido a dedução do imposto de renda, mas sua desvantagem é na incidência sobre o valor total na data do resgate.

Quando o plano for do fechado, ou um fundo de pensão, somente pessoas selecionadas podem fazer parte desse plano. Sendo formado normalmente por empresas ou associações, que são regulados pelo Previc.

Eles podem variar na contribuição que é recolhida sobre o salario, no beneficio pago ou nos dois. Isso ocorre nos planos BD (Beneficio Definido), CD ( Contribuição Definida) e CV (Contribuição Variável)

Como qualquer outro fundo de investimento, esses fundos devem ser gerenciados e os seus rendimentos são os frutos das aplicações que seus administradores fazem.

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